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Subvenciones para el programa de empleo con apoyo - Convocatoria 2023

N°9768

A través de este trámite se puede presentar una solicitud para optar a la concesión de subvenciones para el fomento de la contratación de personas con discapacidad en el mercado ordinario de trabajo.

Plazo de presentación

Del 24/06/2023 al 23/10/2023

Fuera de plazo

Consultar trámite

Dirigido a

  • Asociaciones, fundaciones y otras entidades sin ánimo de lucro

Requisitos

  • Tener ámbito de actuación en la Comunidad Autónoma de Aragón.
  • Estar legalmente constituidas y figurar inscritas en el correspondiente registro público con una antigüedad de, al menos, un año inmediatamente anterior a la fecha de solicitud de las subvenciones.
  • Recoger como objeto social expresamente en sus estatutos la inserción o integración laboral, la creación de empleo o el desarrollo de programas de empleo dirigidos a personas con discapacidad.
  • Acreditar una experiencia de al menos un año en el desarrollo de proyectos de integración laboral dirigidos a personas con discapacidad en el ámbito del empleo con apoyo, del empleo protegido en centros especiales de empleo o del empleo ordinario en empresas normalizadas.
  • Contar en su plantilla con preparadores laborales especializados que cumplan los requisitos establecidos en el artículo 7 de la Orden EIE/792/2018 de 9 de mayo, o comprometerse a incorporarlos, así como disponer de los recursos materiales necesarios que garanticen un desarrollo idóneo de los programas de empleo con apoyo.
  • Suscribir el correspondiente convenio de colaboración con la empresa que va a contratar a los trabajadores con discapacidad a los que se les va a prestar el empleo con apoyo.
  • Desarrollar las actividades de empleo con apoyo de modo gratuito, sin que quepa el cobro o el percibo de ningún tipo de cantidad o tarifa a trabajadores ni empleadores.
  • Si la entidad solicitante fuere titular de un Centro Especial de Empleo, la organización y desarrollo del proyecto de empleo con apoyo será ajena a la actividad y organización del referido centro.

Documentación

Presentar en todos los casos:

  • Escritura pública de constitución y de los estatutos

    Donde conste que las entidades solicitantes disponen de personalidad jurídica y carecen de ánimo de lucro.

  • Memoria que permita valorar la competencia, experiencia y capacidad

    De la entidad promotora, con indicación de los recursos materiales de que disponen para desarrollar el proyecto de empleo con apoyo.

  • Convenio o convenios de colaboración

  • Formulario ficha de terceros

    Cuando no obrase en poder del INAEM o se hubiere modificado, se puede obtener en: https://www.aragon.es/tramitador/-/tramite/ficha-terceros-designacion-cuenta-bancaria

Presentar solo si cumples alguna de estas condiciones:

Documentación personas con discapacidad a participar en el proyecto

  • Contrato de trabajo registrado en el Servicio Público de Empleo

    O, en su caso, compromiso de contratación de dichas personas trabajadoras por una empresa ordinaria.

  • Acreditación del tipo y grado de discapacidad

Documentación relativa a las personas preparadoras laborales

  • Contrato de trabajo registrado en el Servicio Público de Empleo

    O, en su caso, compromiso de contratación de dichas personas trabajadoras por una empresa ordinaria.

  • Descripción detallada de las acciones de empleo con apoyo

    Que cada preparador/a va a prestar a cada una de las personas trabajadoras con discapacidad que le corresponda atender, especificando la duración de dichas acciones y la distribución temporal prevista de éstas.

  • Currículum vitae de cada una de las personas preparadoras laborales

    Suficientemente acreditado de su formación y experiencia profesional para la realización de las acciones de empleo con apoyo.

  • Titulación

    De formación profesional de grado medio o equivalente.

  • Contratos de trabajo y documentos de alta en la Seguridad Social

    En el caso de tener formalizada la contratación.

Si solicita prórroga de la subvención concedida

  • Documento acreditativo de la prórroga

Para subvención por acciones de prospección y captación de puestos de trabajo

  • Memoria de acciones de prospección

En caso de apoderamiento

  • Documento acreditativo de apoderamiento

    En caso de ser necesario, debe aportarse junto a la solicitud. Se puede obtener en: https://sede.administracion.gob.es/apodera/clave.htm

Documentación que consultará la administración

Para poder resolver este trámite, la administración consultará algunos datos adicionales.

Ver detalles
  • Consulta de Datos de Identidad

  • Estar al Corriente de Pago con la Seguridad Social

  • Corriente de pago para ayudas y subvenciones

  • Obligaciones tributarias - Ayudas y subvenciones

  • Consulta de Vida Laboral Últimos 12 Meses

Presentación de la solicitud

Telemática

  1. Necesitas un método de identificación y firma electrónica (DNIe, certificado electrónico o cl@ve).
    Descubre más información sobre los métodos de identificación y firma electrónica.
  2. Pulsar en "Iniciar trámite", completa la solicitud, sube la documentación correspondiente y firma electrónicamente.

Contacto y ayuda

Ayuda con la tramitación electrónica

Proceso de tramitación y acciones disponibles

Plazo de presentación

Del 24/06/2023 al 23/10/2023

Fuera de plazo

- 15 días hábiles a contar desde el día siguiente a la firma del convenio o acuerdo de prórrogas del mismo. - Para empleo con apoyo que se hubiesen acordado en el período comprendido entre el 1 de octubre de 2022 y la fecha de entrada en vigor de la presente convocatoria, 15 días hábiles a partir del día siguiente al de la publicación de esta convocatoria en el Boletín Oficial de Aragón.

Consultar trámite Consultar formas de presentación

Subsanación

Si falta información en tu trámite, la Administración te lo comunicará y te dará un plazo para subsanarlo o mejorarlo.

Subsanar trámite

Aportación

Puedes realizar alegaciones o aportar documentos tras presentar tu trámite.

Aportar documentación

Resolución

3 meses

Si tu solicitud no se ha resuelto pasado el plazo de resolución, puedes esperar a que la administración resuelva (puede aceptar o denegar tu solicitud) o interponer un recurso.

Saber más sobre el silencio administrativo

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